江西廣播電視大學2015年黨風廉政建設
和反腐敗工作任務分工方案
工作 類別 | 目的要求 | 具體任務 | 分管 校領導 | 牽頭單位 | 協(xié)辦單位 | 完成時限 |
一、全面落實黨風廉政建設責任制 | 嚴格落實黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制，保證黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任落實到位。 | 1、落實黨風廉政建設責任制，黨委承擔主體責任。結合學校實際全面貫徹落實中紀委、省紀委全會精神，每年召開黨委會研究部署黨風廉政建設工作不少于2次，分析研究學校的黨風廉政形勢，解決黨風廉政建設工作中存在的問題；支持紀委依紀依法履行職責，經常聽取工作匯報，采取多種方式對責任制工作進行考核,注重考核結果運用。 | 徐蘭賓 沈建華 | 辦公室 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 |
2、學校黨政主要負責人履行第一責任人的責任。做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦；黨委書記、校長與班子其他成員、班子其他成員與部門主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書；認真受理來信來訪，主持研究解決上級交辦及群眾反映本單位存在的問題。 | 徐蘭賓 沈建華 | 全年 | ||||
3、班子成員履行“一崗雙責”。做好職責范圍內的黨風廉政建設工作；指導、督促分管部門落實黨風廉政建設工作計劃。 | 黨政領導 | 全年 | ||||
4、學校黨委、行政要強化黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核。圍繞各部門履行職責、落實中央八項規(guī)定和作風建設等重點工作，細化、量化考核項目，明確具體檢查和評分標準。加強對考核結果的運用和追責。 | 徐蘭賓 沈建華 王水平 | 紀委辦公室監(jiān)察審計處 | 各部門 | 全年 | ||
各部門大力落實黨風廉政建設責任制。 | 5、嚴格落實《2015年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工方案》的工作任務，并同部門的工作一起規(guī)劃、一起部署、一起落實。 | 分管校 領導 | 各部門 | 全年 | ||
6各部門黨政主要領導要樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，主要領導是第一責任人，領導班子成員根據(jù)分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任。各部門要定期向學校紀委報告黨風廉政建設責任制落實情況。 | 分管校 領導 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 各部門 | 全年 | ||
各基層黨總支（黨委）要積極做好組織協(xié)調工作，加大監(jiān)督力度。 | 7、學校各級黨的基層組織要認真履行職責和開展自身建設。在黨委領導下，組織協(xié)調開展黨風廉政建設工作；對黨委、行政重大決策部署開展監(jiān)督檢查；加強干部的廉政教育和監(jiān)督。 | 劉紫春 | 各基層黨總支（黨委） | 全年 | ||
二、加強作風建設，建設風清氣正校園 | 深入落實中央八項規(guī)定和省委若干規(guī)定，加強學校領導干部作風建設，做到“講紀律、守規(guī)矩”。 | 8、加強黨的紀律建設，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律。各基層黨組織要嚴格教育、加強組織管理、堅決克服組織渙散、紀律松弛問題，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。黨員領導干部要“講紀律、守規(guī)矩”，正確處理個人與組織的關系，遵守組織制度，嚴格執(zhí)行請示報告制度，敢于同違反黨紀的行為作斗爭。 | 分管校 領導 | 各部門 | 全年 | |
9、深化作風建設，堅決糾正“四風”，鞏固和發(fā)展教育實踐活動成果，嚴防反彈。 | 分管校 領導 | 各部門 | 全年 | |||
10、嚴肅查處黨員干部出入私人會所、變相公款旅游、公車私用等問題。嚴禁用公款互相宴請、贈送節(jié)禮、高檔消費。繼續(xù)治理“紅包”問題，嚴格執(zhí)行先免職再處理的規(guī)定。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 組織部 人事處 | 全年 | ||
11、加強監(jiān)督檢查，嚴肅工作紀律。每學期明察暗訪不得少于2次，加強對干部職工執(zhí)行工作紀律和轉變工作作風情況的督查力度 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 組織部 人事處 | 全年 | ||
12、堅決落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，督促并嚴格執(zhí)行學校公務接待管理規(guī)定。 | 黃平槐 王水平 | 辦公室 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
13、抓好“三公”經費預算管理，“三公”經費只減不增。深入開展“小金庫”等專項治理。 | 李國敏 王水平 | 計劃財務處 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
14、建立科學有效的教育、考核、監(jiān)督與獎懲機制，引導教師踐行職業(yè)道德，潛心教書育人。 | 劉紫春 鐘志賢 黃平槐 | 組織部 人事處 | 教務處 高職學院 | 全年 | ||
15、抓好重點民生資金管理使用監(jiān)管情況的專項檢查，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的以權謀私問題。 | 李國敏 王水平 | 計劃財務處 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
三、加強反腐倡廉教育和校園廉政文化建設 | 加強對領導干部教育，促進領導干部依法廉潔行政。 | 16、深化黨風廉政宣傳教育和廉政文化建設。深入開展理想信念教育、宗旨教育、黨風黨紀教育和廉潔自律教育，大力宣傳勤政廉潔典型。組織副處以上干部參觀省反腐倡廉教育基地，努力形成崇尚廉潔、鞭撻貪腐和以廉為榮、以貪為恥的校園氛圍。 | 劉紫春 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 宣傳部 | 全年 |
17、制定學校年度政治學習教育方案，校黨委中心組和基層黨組織中心組按照方案要求落實好相關教育活動。 | 劉紫春 | 宣傳部 | 全年 | |||
18、領導干部提拔或輪崗、交流上崗前，進行集體廉政教育談話。 | 徐蘭賓 劉紫春 王水平 | 組織部 人事處 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
開展師德師風教育，弘揚淡泊名利、廉潔從教行為。 | 19、加強對教師課堂教學的管理和監(jiān)督，加強對相關講座、論壇的管理和監(jiān)督，禁止利用講臺、講壇及講座、論壇發(fā)表、傳播違背黨的理論、路線、方針政策的言論。 | 劉紫春 鐘志賢 黃平槐 | 宣傳部 團委 教務處 科研管理處保衛(wèi)處 高職學院 | 全年 | ||
加強學生的廉潔教育，樹立遵紀守法、廉潔誠信意識。 | 20、安排廉潔誠信教育課時。深化廉潔教育進教材、進課堂、進學生頭腦工作。 | 黃平槐 | 高職學院 | 思政部 | 全年 | |
21、通過新生入學教育、畢業(yè)生離校、主題活動、團干學干培訓班等形式抓好學生廉潔修身、安全、法紀和文明意識教育，把學生廉潔修身教育納入學生入黨積極分子培訓課程。 | 劉紫春 黃平槐 | 保衛(wèi)處 高職學院 黨校 | 全年 | |||
四、加強預防腐敗工作 | 推進學校內部管理機制制度創(chuàng)新，使預防腐敗各項制度與學校教育改革的發(fā)展協(xié)調配套。 | 22、把干部作風建設納入處（科）級干部年度考核辦法，在干部任命、競聘、交流等方面加強對考核結果的運用。 | 徐蘭賓 劉紫春 | 組織部 | 全年 | |
23、嚴格執(zhí)行預算業(yè)務控制、收支業(yè)務控制、政府采購業(yè)務控制、資產控制、建設項目控制、合同控制等學校內控制度。 | 黃平槐 李國敏 王水平 | 辦公室 計劃財務處 后勤處 資產管理中心 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
24、嚴格落實高校科研項目、科研經費、科研行為管理。 | 鐘志賢 | 科研管理處 | 計劃財務處 | 全年 | ||
25、加大審計監(jiān)督力度，推進審計全覆蓋，強化審計責任追究。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | |||
26、深入推進風險崗位廉能管理，做好工程建設、合作辦學、招生等風險崗位廉能管理專項防控工作。 | 黃平槐 李國敏 王水平 | 后勤處 開放學院 高職學院 繼續(xù)教育學院 網(wǎng)絡教育學院 中專校 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
27、全面推進懲治和預防腐敗體系建設，貫徹落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》和我省《實施意見》。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | |||
五、加強權力運行制約監(jiān)督 | 拓寬監(jiān)督渠道，形成權力運行制衡機制，使權力在陽光下運行。 | 28、加強群眾監(jiān)督，組織實施好黨務、政務公開，做好“雙代會”提案的辦理工作。 | 劉紫春 黃平槐 | 辦公室 組織部 人事處 工會 | 全年 | |
29、加強民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督 | 劉紫春 | 宣傳部 統(tǒng)戰(zhàn)部 工會 | 全年 | |||
30、嚴格落實“三重一大”制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，強化校黨委會、校務會和部門（學院）有關會議集體決策和集體監(jiān)督作用。 | 學校黨政 | 學校各部門、學院 | 全年 | |||
31、對校黨委會、校務會決議或決定事項的辦理和進展情況進行督辦。 | 徐蘭賓 沈建華 黃平槐 | 辦公室 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | ||
打造監(jiān)督網(wǎng)絡，形成權力運行制衡機制，使權力在陽光下運行。 | 32、加大對各部門領導班子和領導干部遵守黨的紀律，落實《廉政準則》和“十不準”等方面的監(jiān)督。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 組織部 人事處 | 全年 | |
33、進一步加強對基建工程、物資采購的招投標及驗收工作的監(jiān)督，防止不良行為發(fā)生。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 教務處 后勤處 | 全年 | ||
34、加強對干部選拔任用、職稱評定的監(jiān)督。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 組織部 人事處 | 全年 | ||
35、加強對科研經費使用的監(jiān)管，杜絕科研經費使用中的虛報冒領、假公濟私、奢侈浪費等行為。進一步加強監(jiān)督查處，嚴懲學術不端行為。 | 鐘志賢 李國敏 | 科研管理處 | 監(jiān)察審計處計劃財務處 | 全年 | ||
36、做好學生獎、助、貸評審發(fā)放工作，保障資金及時足額發(fā)放到位。 | 鐘志賢 黃平槐 李國敏 | 招生（系統(tǒng)建設）辦 高職學院 | 計劃財務處 | 全年 | ||
六、做好信訪舉報、辦案工作 | 建立科學信訪辦案機制，維護當事人權益。 | 37、做好信訪舉報工作。做到有群眾舉報的要及時處理，有具體線索的要認真核實，對反映失實的要及時澄清，對誣告陷害的要追究責任，保護黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | |
38、轉變辦案方式，立足抓早抓小，發(fā)現(xiàn)黨員干部苗頭性問題，要早提醒、早做工作，及時約談、函詢，加強誡勉談話，注重快查快結，提高案件查辦率。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | |||
39、加大違紀違法案件查辦力度。嚴肅查處違反政治紀律、組織人事紀律案件；嚴肅查處物資采購、基建工程、合作辦學和招生違紀違法案件。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 案發(fā)部門 | 全年 | ||
40、認真落實黨風廉政重要事項報告制度。凡是本部門主動發(fā)現(xiàn)報告并協(xié)助查處的違紀違法案件，不影響本部門黨風廉政建設責任制考核成績；凡是瞞案不報、對發(fā)生問題不聞不問的，要嚴肅追究領導責任。 | 各分管 | 各部門 | 全年 | |||
七、加強紀檢隊伍自身建設 | 加強隊伍建設，為反腐倡廉建提供堅強組織保證。 | 41、加強紀檢隊伍的教育培訓，提高辦案水平。 | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 | |
42、強化紀檢干部自身的廉潔自律，要求別人不做的，自己首先不做，切實做到清正廉潔， | 王水平 | 紀委辦公室 監(jiān)察審計處 | 全年 |